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韩国通用汽车大会谈判第10轮谈判......加纳法院管理局

通用汽车总部要求就劳动力和管理层的重组达成协议(20日午夜)即将到来。通用汽车公司是韩国第19劳动neomgimyeo 10日下午发生反应,其次是“10日的工资和集体谈判的谈判未能完成了近8个小时,以缩小分歧车。早些时候,通用汽车韩国宣布,如果20日达不到劳资协议,它将申请法定管理。我们还安排了为期20天的特别董事会会议。虽然没有具体透露的信息议程,据报道,事实上可能是用于应用议程法院判决大板。如果董事会就此事做出决定,GM Korea将能够根据需要随时申请法定管理。韩国,通用汽车(GM)是第10劳动工资,集体谈判协议是在富平区,仁川,空气中的GM韩国厂富平正门的19日下午jeokmakgam进行。美联社9日前夕,通用汽车的谈判韩国扫描线的进行修改提出naenwatda眼睛,工会必须在群山工厂员工680人没有申请自愿退休协议上降低成本可以进一步进行自愿退休,并以过渡安排的第一目标。但工会说,“很难群山工厂关闭基于超过五年mulreoseon正在接受撤出通过扫描线给出的无薪假期的干旱,”敦促所有680人承诺的就业保障。通用汽车韩国负责人表示,“通用汽车公司总部将尽最大的努力得到解决,以避免在发生的情况最糟糕的方面的基础事实naesewoomyeo扬言要清算有影响力的可能性。”股份第二大工业韩国银行,其中通用汽车持有17%的股东透露了一个不舒服的种植宫廷牌的所有韩国GM的。这显然违反了股东利益。声明还称,如“禁止hagetdaneun法律行动的行为一次性申请,申请出售资产等动作时妨碍法院。韩国通用汽车的劳动,负面展望和通用韩国开发银行和韩国成为周边通用汽车韩国棘手的情况会牵着我的手,仿佛从澳大利亚市场它也越来越大撤离冲突的GM。通用汽车公司总部,举办了,只留下销售网络完成生产设备的调整了四年,并决定在2013年撤回到去年为止。金融业官员说,“这是通用汽车在自称法院的兴业银行的尽职调查不合作并不一定会看到到底hagetdaneun经常吃,离开撤出在不盈利的地区战略,我”引发关注的声音。

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